Рекомендуем:

Статистика от Яндекса

Яндекс.Метрика

Свежие комментарии

Подписано на новости блога:

Топ 25 просмотров

>>Наш Форум<<



Рубрики


Архив

Как найти работу в Чехии — инструкция

Очень часто спрашивают этот вопрос, поэтому отвечаю.

Чтобы найти работу в Чехии запаситесь терпением. Во первых составьте резюме на чешском, если будете искать работу и в международных компаниях то и на английском. У многих с чешским слабо на начальном этапе поэтому рекомендую попросить кого-то местного чтобы помог, в крайнем случае не пожалейте 200-300 крон и заплатите переводчику, от резюме зависит первая реакция отдела HR если захотят вас пригласить на собеседование или нет.

Во вторых на собеседования лучше приходить корректно, быть опрятным и прочие мелочи, думаю это и так понятно но многие этим пренебрегают. На собеседовании не хвастайтесь а будьте предельно внимательны и отвечайте по возможности правдиво но не выпячивая отдельные вещи, например к нам недавно приходил парень на собеседование и

с порога рассказал что у него куча штрафов на автомобиль, что ему это до фени, что вообще он работал и маклером и подрабатывает финансистом а работу ищет исключительно чтобы совмещать и ради любопытства. Понятно что такого никто не захочет у себя видеть, поэтому следите за тем что говорите.

Далее, после того как составили и у вас есть красивое корректное резюме на чешском садитесь в интернет и запаситесь терпением. Выискивайте вакансии, на многих сайтах можно наставить уведомления, чтобы как только появятся вакансии вам подходящие то вам сразу приходит емайл.

Например такое точно есть на jobs.cz и кстати говоря это один из наиболее интересных сайтов для поиска работы. Разумеется не ленитесь и ищите работу везде, выложите в соцсетях, на различных русскоязычных сайтах но как показывает практика — напрямую рассылая резюме чешским работодателям найти работу гораздо быстрее и проще.

Не советую рассылать резюме в различные конторы посреднические, я раз 5-7 с ними лично сталкивался и опыт скорее печальный, ни разу ничего хорошего они мне не реализовали, лишь время потратил на всякие глупые вопросы и тесты.

У работодателя спрашивайте конкретные вещи, что вас ждет, чем вы будете заниматься, за что непосредственно отвечать, работодателям такие вопросы очень нравятся. Конкретные и предметные.

Схем работать бывает две это на ХПП (главный працовний помер) как обычный работник и на фактуру это когда вы от своей собственной фирмы будете выставлять фактуру в конце месяца, разумеется ХПП желательнее но и на фактуру нет ничего страшного если платить будут норм. С фактурой сложности в том что отчисления надо будет делать не работодателю а вам по здравотке и социалке.

Ну и рассылая резюме действительно запаситесь терпением, иногда приходится по 5-10 раз в день рассылать резюме ежедневно в течение скажем месяца-трех прежде подберется что то адекватное. За каждую работу подряд тоже не хватайтесь, например я в одну фирму уже прошел собеседование и они готовы были меня взять но после того как директор начал плакать что каждый месяц должен зарплату наскрести я отказался. Зачем мне такая фирма где директор думает где взять ему денег на зарплату сотрудникам?

В общем как то так, если будут вопросы пишите в комментарии, постараюсь дополнить, ответить, помочь.

Write a comment